Экономика

Соц-эконом развитие
Прогноз СЭР
Стратегия
Программа СЭР
Программа СЭР МО
Паспорт района
Доклад главы
Указы Президента
Итоги
План
Муниципальные программы
Порядок
Перечень
Программы
Мониторинг
Отчёты
Оценка
Предпринимательство
Финансовая поддержка
Информации
Конкурсы
Семинары
Архив раздела
Имущественная поддержка
Реестр выданных лицензий на розничную реализацию алкогольной продукции
Развитие конкуренции
Федеральные и региональные НПА
Ответственные должностные лица
Мониторинг состояния и развития конкурентной среды
Опросы
Соглашение о внедрении Стандарта развития
Сведения о выполнении Соглашения
Программа обучения
Полезные ссылки
Оценка регулирующего воздействия (ОРВ)
Уведомления
Публичные консультации
Отчеты
Документы раздела
Муниципально-частное партнерство(МЧП)
Господдержка инноваций
Реестр по cубсидиям
Муниципальные закупки
Канал прямой связи инвесторов с руководством администрации Нефтекумского муниципального района СК
Сплошное наблюдение за деятельностью малого и среднего бизнеса за 2015 год
Местные инициативы
Праздники России
Прокуратурой района пресечены факты неформальной занятости PDF Печать E-mail
Автор: АНМР СК   
24.03.2015 09:30

По результатам прокурорской проверки должностное лицо привлечено к административной ответственности за нарушение законодательства о противодействии коррупции

Проверкой проведенной прокуратурой Нефтекумского района установлено, что директор ЗАО «Хлеб Нефтекумья» при заключении трудового договора с бывшим сотрудником Отдела МВД России по Нефтекумскому району, не сообщил об этом в установленный законом срок в Отдел МВД России по Нефтекумскому району, что является нарушением ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», согласно которой работодатель при заключении трудового договора, с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течении двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении  такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы.

В этой связи, в отношении директора ЗАО «Хлеб Нефтекумья» прокуратурой района было возбуждено дело об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ – незаконное привлечение к трудовой деятельности государственного служащего, по результатам рассмотрения которого постановлением мирового судьи от 13.03.2015, указанное должностное привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.

 
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер